本报讯  (徐涛  陈安昌)为充分调动部门和干警投身审判等各项事业的积极性、主动性和创造性，近日，建湖法院颁布实施《关于设立院长基金激励部门和干警创新创优的试行意见》。

　　该基金奖励全年或阶段性审判质效管理主要指标在全市排名第一或者与上年度全市法院同比前移三个以上位次的部门、多项指标在全院排前三名的个人、审理和执行重大疑难复杂个案取得较好法律效果和社会效果受到领导表扬的合议庭或承办法官、化解上级交办的重点信访案受到领导在全院干警大会上表扬或受到上级机关表彰的包案领导和责任人、工作经验在全国、全省、全市首创并被上级法院总结推广的部门或个人等法院各项工作中表现突出的集体和个人。部门和集体的奖励最高金额为3000元，个人奖励最高金额为1000元。